Фото: twimg.com

Работники, которые примут решение о переходе на электронные трудовые книжки, должны сохранить бумажную версию документа, поскольку это очень важно. Об этом в эксклюзивном интервью в эфире «Вести Крым» заявил заместитель министра труда и социальной защиты РК Леонид Михалевский.

«Те, кто выберет только электронный способ ведения трудовой книги, работодатель должен будет отдать на руки бумажную версию документа. Ее необходимо сохранить, поскольку возможно понадобится кое-какие уточнения. Это не будет лишним», — пояснил крымский чиновник.